Aktuelle HR-Management Jobs in Horb am Neckar

Gesundheitsmanager (m/w/d) – Betriebliches Eingliederungsmanagement

Du bist zuständig für das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) – von der Koordination von Terminen, über die Betreuung der BEM-berechtigten Strausse und deren Führungskräfte bis hin zur Überprüfung des Maßnahmenerfolgs. Du unterstützt im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz, beispielsweise bei der psychischen Gefährdungsbeurteilung. Dein Gespür für neue Trends und...

Personalberater Vertrieb (m/w/d)

Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung Kundenberatung: Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den...

Site HR Business Partner (m/w/d)

Über das Unternehmen Attraktive Vergütung (IG Metall), 30 Tage Urlaub sowie betriebliche Altersvorsorge und Mobilitätsangebote (u.a. Zuschuss zum Deutschlandticket)Flexible Arbeitszeiten und Regelungen zum mobilen ArbeitenIndividuelle und konzernweite Entwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- und...

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Über das Unternehmen Unser Auftraggeber ist ein kommunaler IT-Dienstleister mit öffentlichem Auftrag, der für moderne und zukunftsorientierte Verwaltungsstrukturen steht. Aufgaben Bewerberadministration inkl. Unterstützung bei der...

Personalsachbearbeiter (m/w/d) – Nahrungsergänzungsmittelproduktion

Bei einem innovativen Hersteller aus der Lebensmittel- und Gesundheitsbranche übernimmst du Verantwortung für die Personalprozesse im Produktionsumfeld. Du unterstützt Führungskräfte, betreust Mitarbeitende und stellst sicher, dass administrative Abläufe reibungslos laufen. Die Position ist in Breddorf angesiedelt, mit geregelter Tagschicht und einem modernen Arbeitsumfeld....

Personalreferent (m/w/d)

Du übernimmst die umfassende und eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiter:innenkreises in allen personalrelevanten Fragestellungen, wobei Du als erste Ansprechperson für Führungskräfte und Arbeitnehmer:innen in arbeitsrechtlichen und organisatorischen Belangen agierst zudem bist Du verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess, von der Erstellung und Veröffentlichung...

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Du übernimmst die administrative Personalverwaltung, z. B. das Erstellen von Verträgen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen Personalakten, Stammdaten sowie das elektronische Zeiterfassungssystem pflegst Du zuverlässig das Bewerbermanagement betreust Du von der Erstellung von Ausschreibungen über die Bewerbervorauswahl bis hin zur Teilnahme an Vorstellungsgesprächen an der Optimierung und dem...

Personalberater Vertrieb (m/w/d)

Vertrieb: Du kümmerst Dich aktiv um die Akquise von Neu- und Bestandskunden Kundenbetreuung: Du sorgst für eine optimale Kundenzufriedenheit, stärkst die Kundenbindung und übernimmst die Qualitätssicherung Kundenberatung: Du erkennst Personalbedarfe und bietest individuelle Lösungen Recruiting: Du verantwortest für Deine Abteilung die Mitarbeiterauswahl sowie die Einsatzplanung in den...

HR People Partner - Labor Relations/Union Partner

Job DescriptionJob Title: HR People Partner - Labor Relations/Union PartnerWorking Pattern: Fulltime - OnsiteWorking location: Indianapolis, INThis is an exciting opportunity as a People Partner within Rolls-Royce where you will play a critical role in supporting Manufacturing Operations in Indianapolis. Why Rolls-Royce?Rolls-Royce is one of the most enduring and iconic brands in the world and...

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Du wickelst alle personaladministrativen Vorgänge zuverlässig und termingerecht ab hierbei erstellst Du Verträge, pflegst Stammdaten und verfasst Arbeitszeugnisse zudem koordinierst Du Termine und bearbeitest den Posteingang effizient darüber hinaus erstellst Du Reports und Statistiken für interne Auswertungen abschließend betreust Du das Bewerbermanagement sowie das Onboarding und Offboarding...